浦江县司法局聚焦“提升年”活动目标，开启“云”管理模式，依托各类数据平台开展“云督查”“云分析”“云分享”，不断提升基层执法司法规范化水平。

一、业务工作“云督查”，限时抽查“快准狠”。一是“云”上检查台账质量。该局不定期要求各司法所在限定时间内将调解卷宗、安置帮教“一人一档”档案、调解主任月例会、矛盾纠纷排查周例会记录等相关业务工作台账以短视频形式上传至钉钉工作群，职能科室在视频检查的基础上，对台账质量明显落后的司法所进行现场走访督查。二是“云”上点验社区矫正情况。在社区矫正综合管理平台的基础上，充分运用微信视频、电话、实时定位等对各司法所的社区矫正对象监管情况进行远程督查。三是“云”上检验农村法律顾问服务情况。要求各农村法律顾问每月下村服务并将服务的活动照片发至之江法云微信工作群。目前，农村法律顾问已上门服务488次，解决法律问题199个。

平湖市司法局探索创新行政争议“三合一保障”多元化解机制，在全省率先编制实质性化解工作指引，首创平湖市司法局、法院与嘉善县法院两地三方跨区域“诉调对接机制”，合力推进行政争议诉源治理。

一、加强资源整合，推进行政争议调解中心实体运作。一是强化中心定位。搭建争议分流、争议调解、府院互动平台，将行政管理、复议、诉讼、执行中的行政争议一并纳入调解范围，探索行政争议“多元调解前置、法院诉讼断后”的纠纷解决体系。二是创设调处指引。编制行政争议实质性化解工作指引和群众问答手册，制作化解流程图，明确受案调解范围、方式、时限等具体要求。三是明晰运作机制。法院、司法局、矛调中心等单位派出工作人员受理案件，商定行政争议调解主办人，制定调解方案，并限期通知涉纠纷行政机关进行调解。

温州市司法局从行政规范性文件立项、审核、清理三方面入手，严把“三关”，助力行政规范性文件管理提质增效。

一、以立项申请为抓手，严把增量关。严格遵循“职权法定”以及“内容相近的行政管理事项归并制定、内容重复或者没有实质性内容的不制定”等制定原则，采用年度立项和动态立项相结合机制，开展2020年度市政府行政规范性文件立项工作。收到市各有关单位申报项目57件，经必要性审核并报温州市政府办公室批准同意，纳入年度制定目录32件；经动态调整批准立项2件。市政府上半年已出台行政规范性文件10件。

天台县司法局紧紧围绕“基本建成法治政府”总目标，以“创建法治政府、规范执法监督、提升队伍素质”为抓手，不断提升执法司法规范化水平。

一、加大法治建设力度，提升依法治县水平。抓牢“关键少数”，以“三个一”考评机制抓实法治建设主体责任。即“一张职责清单”，出台《天台县党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责清单》，明确了加强党内法规制度建设、完善政府内部监督和专门监督、推动严格依法办事等13个方面54项具体工作任务。“一次述法评议”，将党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责以“述法”形式纳入领导班子和领导干部年终述职报告内容，评议结果作为推进干部能上能下的重要依据。“一轮法治督察”，成立法治巡察小组，明确重点巡察16项内容，重点督查18家单位，切实提升执法人员法治意识。

苍南县司法局深入贯彻省厅关于推进政法一体化单轨制协同办案视频会议精神，紧紧围绕“提质拓面、融合智能”要求，以执法司法规范化水平提升年活动为重要指引，积极推进政法一体化单轨制协同办案工作落地见效。

台州市司法局通过优服务、创机制、提质量，构建复议申请无障碍、案件办理重效率、争议化解有实效的行政复议工作格局，努力提升群众行政复议获得感、认同感、幸福感。

瓯海区司法局推动涉公合同精密智控平台再升级，实现了涉公合同法制审查、履约监管全程信息化。今年以来，已审查1000万元以上重大合同48个，合法性审查量同比提高110%，累计线上备案1143个，发出风险预警423条，纠正不规范履约合同43个。

温州市司法局坚持问题导向、效果导向，做好“查”“督”“评”三篇文章，全面深入推进“提升年”活动全面排查阶段工作。

安吉县司法局紧紧围绕法治湖州建设目标，对照省、市关于行政争议化解相关工作要求，全力抓好行政争议预防和化解工作。2020年以来，该县一审行政诉讼案件新收81件，审结91件，败诉9件，行政败诉率为9.89%。