拱墅区司法局切实增强建设“重要窗口”政治觉悟，把新目标新定位具化落实到加快建设“法治窗口”的行动自觉上，紧盯“三个关键”推动行政执法“三项制度”规范化提升取得新实效。
一、固本强基把好前端，实施“三项制度”奠基础。一是细化任务指方向。组织开展“三项制度”专题培训，要求该区各行政执法部门严格落实行政执法“三项制度”35项指标，逐项明确工作要求和规范，从制度层面到操作程序实现全方位解读。二是充实力量强基础。要求法治审核人员占比不低于行政执法机关总人数5%；法律顾问外聘率达100%；部门与下属事业单位间建立法律顾问、公职律师统筹调用机制，实现人才资源共享。三是培育人才添活力。灵活运用业务论坛、竞赛比武、导师帮带、模拟法庭、案件沙龙等形式，丰富拓宽工作人员运用法治思维的方式，着力提升法治工作的能力，培育全面复合型的执法专员、法制审核人才。
二、分类指导规范中端，实现“三项制度”全覆盖。一是搭建阳光公示平台。依托“拱墅卫监”“运河红星家园”等微信公众号公开权力事项服务指南等信息，在“杭州·拱墅”门户网站开辟“行政执法公开”专栏，各行政执法部门通过浙江政务服务网公布执法决定，全方位搭建阳光执法公示平台。二是建立动态调整机制。根据“立改废”和机构职能调整，先后确认两批行政执法主体共计37家，清理行政执法证件736本。对新组建的区新闻出版局、区退役军人局、区金融办已晾晒权责清单。三是严格规范审核程序。推进“三个一”法制审核程序，即重大执法决定法制审核事项“一张清单”、法制审核流程“一张图”、案件法制审核“一张表”，确保“一案一卷一审”。
三、落地见效做细后端，实行“三项制度”回头看。一是“智慧执法”巧赋能。要求佩戴标识、出示证件和同步记录贯穿日常巡查、现场检查等执法活动，规范执法记录保存与归档，该区累计配备执法记录仪697部。借力人工智能，开展无人机“云端执法”，高效获取执法证据，有力提升执法规范化、现代化水平。二是层层监督保落实。除自查全覆盖外，由该区法治政府建设领导小组带队对区住建局、康桥街道等5家单位重点抽查，被检查单位主要负责人履行第一责任人职责专题汇报。通过听取汇报、检查台账、征求意见等形式，深入查找问题短板，确保制度落地见效。三是借势借力补短板。以“直面问题找短板，加强交流促提升”为主题，邀请6名行政机关执法监督人员、4名公职律师、4名特邀行政执法监督员组成专家队伍协同检查，共查找出问题10项并提出整改意见。
