富阳区司法局聚焦法治建设短板，以“三注重”强化行政争议案件“清单式”管理、“销号式”化解、“全流程”把控，持续破解“两高一低”难题。今年1-8月，该区行政复议发案量、结案量、纠错量、纠错率分别同比下降34.69%、26.97%、84.91%、79.33%，成效明显。
一、注重包案化解，建立双专班“清单式”管理。区级层面成立行政争议案件化解专班，涉案单位内部建立专班化解制度，以“双专班双保险”模式保障案件妥善化解。目前7家涉案单位共建立11个专班，通过召开专班会议和专题协调会，按照“人员明确、任务明确、时限明确、调解方案明确”四要求，坚持一包到底，落实“包案化解”。全区共召开专班行政争议案件化解推进会1次，部门行政争议化解协调会11次，梳理高败诉风险案件13件，大源镇、鹿山街道等5件行政诉讼案件已成功化解，其他案件有序推进中。
二、注重统筹协调，发挥多元调解“销号制”优势。充分发挥行政争议多元化解机制、区行政争议调解中心平台作用，统筹协调信访、法院、检察院等多方力量，强化府院联动和信息互通，坚持“一案一策、一案一调、一案一督”，及时梳理高败诉风险案件。区行政争议调解中心第一时间跟进法院审理进程，明晰审判节点，以审限压实涉案单位调解责任，助力行政争议案件“销号清零”。自今年2月份区行政争议调解中心挂牌以来，共收到调解申请25件，调解成功18件，终止2件，正在调解中5件，调解范围逐步由行政复议主导向行政诉讼和信访领域延伸。
三、注重关口前移，助推行政争议“全流程”化解。树立行政争议化解“全流程”理念，前移政法关口，建立“三项制度”，推动诉源治理。一是“两高一低”每日研判制。根据相关考核文件，对行政复议质量、行政诉讼质量、出庭应诉情况三项内容每日研判，及时梳理失分风险点，提出应对举措。二是自查自纠每月汇总制。制定《2020年度法治富阳建设（法治政府）考核细则》，召开重点责任部门工作交流会议，分析研判考核情况，开展自查自纠，及时掌握全区法治考核现状。三是专项整治每季通报制。为加强对执法单位监督、明确“两高一低”专项整治方向，实行行政复议、诉讼发案量高、败诉（纠错）率高的部门和镇（街）季度通报制度，通报内容包括败诉纠错原因、改进举措等，同时抄送区主要领导。目前已进行全区通报两次，涉及单位12个。
